株式會社日立制作所為了加快在全球市場的發展，將從2015年4月1日起，在美洲、中國、亞洲／太平洋、歐洲／俄羅斯／中東等（EMEA?CIS*）這四大區域任命日立集團的總代表。各總代表除負責制定戰略方針、推行本土化、加強經營資源的有效應用等外，還擁有對前景看好的新業務領域進行投資的權限并對投資回收、損益負責，打造各地區自律地主導事業發展的“自律分散型全球經營”體制。日立將在全球進一步擴大社會創新事業，以確保現行“2015中期經營計劃”的實現，及未來的長遠發展。
在持續穩定增長的中國市場，小久保憲一總代表將繼續依循政府在新型城鎮化、擴大內需、以及建設低碳社會方面的政策方針，實行與之相契合的戰略。具體包括：以在中國國內占頂級市場份額的電梯事業為基礎，大力推動能源管理、安全等樓宇解決方案事業的發展；擴大金融解決方案、醫療健康產業解決方案的業務規模，前者將積極運用在ATM事業中所打造的基礎，而后者將可提供貫穿整個醫療健康循環（預防、檢查、治療、預后）的服務。
*EMEA?CIS：Europe, the Middle East and Africa, Commonwealth of Independent States.
株式會社日立制作所、日立（中國）有限公司及日立（中國）研究開發有限公司在2014年12月28日于北京召開的第8屆中日節能環保綜合論壇上，與中國相關城市、企業、大學等就節能環保、水處理、智慧城市、健康養老等領域的合作達成了共識。日立集團配合中國的“資源節約型、環境友好型”社會建設和城鎮化進程，著力推廣相關業務。
日立與合作伙伴簽約
本次日立簽署的合作項目如下：
日立集團將以此次簽約為契機，提供運用了云計算和大數據的高附加值IT服務，以及水處理、智慧城市、醫療設備等領域廣泛的產品，為中國的可持續發展做出積極的貢獻。
株式會社日立制作所宣布，從2015年4月1日起，將現有的日本國內3家研究所、設計本部和日本以外的海外研究基地整編為由“社會創新協創統括本部”“技術創新統括本部”“基礎研究中心”構成的2（統括本部）+1（中心）新體制。整編后，日立將更好地運用尖端技術，讓一線研究人員與客戶協作開發課題解決方案，藉此建立客戶導向型研究開發體制。在尖端技術研究領域，新機構也將作為全球開放性實驗室與各類研究機構加強合作，帶動社會創新事業在全球的開展。
2015年1月22日，江森自控、株式會社日立制作所和日立空調?家用電器株式會社在達沃斯論壇上簽署了成立全球合資企業的決定性協議。合資企業將共同在暖通空調和制冷產業打造最多元化的科技聯盟。
根據協議，江森自控將會獲得日立空調?家用電器株式會社旗下銷售額超過3,000億日元（約26億美金）的全球空調業務的60%所有權股權（不包括日本地區的銷售和運營）。江森自控-日立合資企業將為客戶提供全線空調產品，滿足全球客戶的需要。產品線包括全球領先的變頻多聯式空調技術，采用尖端直流變頻技術的家用空調和吸收式冷水機組。新成立的合資企業將擁有大約13,800名員工和24家制造型工廠，并秉承雙方公司在技術和研發方面的優勢，不斷拓寬市場渠道。此項交易將涉及監管部門的審批，以及是否滿足其他慣例條款，預計于今年年底完成。
展廳內部
現場講解
株式會社日立制作所在中國的子公司北京日立北工大信息系統有限公司設立“日立北工大先進技術體驗中心”，以此向中國的合作伙伴公司展示信息通信系統領域的先進技術。中心于2015年1月29日在北京市朝陽區正式開業。
日立北工大是2003年由北京工業大學與株式會社日立制作所共同成立的合資公司，主要開展面向中國的、以公共領域為中心的系統集成業務，以及面向日本的離岸開發業務。本次新裝開業的日立北工大先進技術體驗中心是集展示產品與服務、介紹相關業務、并與合作伙伴公司開展洽談三項功能于一身的體驗型展廳，展品囊括安防、教育、健康三大領域。來場賓客可以親身體驗手指靜脈識別終端等產品的使用過程，并由此對產品及服務的應用方法、導入后的實際效果獲得更全面的理解。
2014年12月12日，株式會社日立制作所向山西省大型輸水工程提供的八臺大型水泵開始正式運行。為解決西北地區的供水不足問題，山西省啟動了“山西省萬家寨引黃入晉工程”，將每年從黃河中部城市萬家寨引水12億立方米，通過總長度超400公里的輸水線輸往太原、大同等山西主要城市。萬家寨至太原輸水工程的第一期已于2003年完工并投入使用，為增加輸水量，山西省又規劃了第一期擴機工程，并于2010年采購日立八臺大型水泵作為主機。
日立提供的水泵單機輸出功率達12,000kW，在單級水泵中為世界最大級別。日立基于在數值流體力學及泵內水流可視化技術領域的經驗，自行開發出流體解析評估法并用于該水泵，使水泵效率達到92%之高。此外，日立還根據黃河水多含泥砂的特點，借助以CFD為基礎的抗磨技術對泵內結構進行適宜的涂層處理，以降低葉片等內部結構的磨損，延長產品使用壽命。迄今，日立已向中國市場提供了54臺水泵產品，產品應用在以南水北調為代表的水利項目之中。
日立提供的大型水泵
2014年12月10日，株式會社日立制作所、日立（中國）有限公司、日立遠東有限公司和在香港開展業務的日立集團公司一道舉行了“香港日立集團50周年紀念慶典”。
香港是全球屈指可數的商業及金融中心，也是日立歷史悠久的市場之一。日立于1964年設立“香港日立有限公司”，現今已有30余家集團公司在此開展業務，員工約1,800人。
在本次慶典上，日立集團邀請了約300家客戶與合作企業等出席。同時，日立還在會場上展出了其長期在香港市場推廣、并具有市場優勢的眾多產品、技術和服務，包括存儲設備、電梯、高性能材料、ATM、家電產品、電動工具以及物流服務等。此外，日立還結合其積極開展的“大數據”、“醫療健康”業務，舉辦了相同主題的論壇，在向來賓介紹日立的業績和技術實力的同時，與來賓進行積極的交流，把握其需求，以提供更適宜的解決方案，從而進一步擴大當地的業務。
紀念慶典
“金伙伴”獎是由房地產報、中國房地產工程采購聯盟主辦的房地產工程供應商評選。該評選由企業負責人、行業專家共同組成評委會，按照嚴格的評選標準對房地產上下游做出評估，旨在為房地產企業選擇優秀供應商提供參考，是中國房地產工程采購領域具有影響力的獎項之一。日立中央空調是該獎項自2010年開始評選以來唯一連續五次獲此殊榮的企業。海信日立始終堅持“最值得信賴合作伙伴”這一戰略目標，不僅在產品及服務上精益求精，還以跨領域視角洞悉市場，注重強強合作，在與客戶雙贏的同時，提升各自的產品價值。
2015年1月，由中國路面機械網與旗下工程機械電商網聯合發布的《2014中國工程機械用戶品牌關注度TOP10排行榜》名單揭曉。日立建機（上海）有限公司再度上榜，并一舉榮獲“2014中國工程機械用戶關注度十強”和“2014中國挖掘機用戶品牌關注度十強”兩大獎項。該榜單自2009年啟動，旨在客觀、全面地反映工程機械企業的品牌價值和市場影響力。本年度評選依據相關權威網站2014全年所有品牌、產品的瀏覽量及在線詢價次數，生成品牌關注度指數，忠實反映用戶對于品牌和產品的偏好，有助于對市場走勢和行業發展方向做出準確判斷。日立建機自進入中國市場以來，以優秀的品質及服務，獲得了良好的口碑。隨著品牌推廣活動的深入，所有日立建機員工也將以更加飽滿的熱情，努力實現客戶滿意度第一的目標。
隨著平板顯示設備的日益發展，新一代超高清（8K4K）設備的普及已成趨勢。在這一背景下，日立化成株式會社發布了能夠支持超高清設備的新型電路連接用異向導電膜（簡稱ACF），包括“紫外線照射型異向導電膜（簡稱UVB-ACF）”和“粒子超分散排列型異向導電膜（簡稱PAL-ACF）”，產品分別于2015年1月和4月上市。這兩個系列的產品擁有業界最高水平（2014年11月末，日立化成調查）的性能，可分別滿足平板顯示設備進一步超薄化、高清化的需求。
2014年12月1日，日立（中國）有限公司領導與員工志愿者再次來到位于江西省撫州市黎川縣西城鄉的日立希望小學，除向學校師生捐贈黑板、顯微鏡等物品外，還為同學們舉辦了一堂生動有趣的環保教育課程。
日立希望小學現有學生327名，自2006年起，日立（中國）持續對該校提供各方面的支持。2014年，公司及員工再次為學校捐資，將老舊體育設施全部換新，為所有教室購置磁性黑板，并向學生贈送兒童顯微鏡器材，同時還計劃為教職員辦公室添置桌椅。
員工志愿者們為三年級的50余名學生舉辦了寓教于樂的 “日立環保課堂”。課上，同學們通過自己親手組裝的顯微鏡觀察植物的根、莖、葉細胞，從微觀世界體會植物與環境的緊密關系。在趣味問答環節，同學們紛紛踴躍參與回答，并開動腦筋，列舉出日常生活中自己能夠做到的環保小行動。
日立環保課堂
2015年1月15日，清華大學海外校企合作委員會（簡稱UICC）年會在清華科技園啟迪俱樂部召開，20余家清華大學與企業合作委員會海外成員單位出席了年會。本次年會設立了“清華大學2014海外企業合作獎”，該獎項由UICC設立，以表彰2014年度在與清華大學的合作中做出積極貢獻的企業，日立和微軟、西門子等企業共同獲獎，并接受了清華大學薛其坤副校長頒發的“清華大學2014海外企業合作獎”證書。日立自上世紀九十年代開始與清華大學建立合作關系，并于2006年簽署了框架合作協議。雙方的合作范圍由最初的電子信息不斷擴大到精密加工、電力、環境等多個領域；合作方式也由合作研究逐步擴展到人才培養等多種模式。今后雙方將在現有合作的基礎上積極探討更大范圍和更深層次的交流與合作。
作為具有強烈企業社會責任意識、并積極與利益相關方攜手盡責的企業，日立建機（中國）有限公司每年兩次召開供應商大會，共享企業社會責任信息。在2015年1月30日召開的第22次供應商大會上，日立建機（中國）與118家供應商、226名供應商代表共同對《2014版新安全生產法》進行了解讀和學習。同樣在1月，日立建機（中國）還面向內部員工舉辦了“安全衛生宣言員工簽名”活動，共計660名人參加了此次活動。公司制作了宣言內容為“遵章守紀，履行職責，忠實操作，愛崗敬業”的大幅安全宣言看板，員工和所有管理者在安全宣言看板前慎重承諾并進行簽名。通過此項活動的開展，進一步強化了員工和管理者的安全意識。
安全宣言看板
日立用創新回應社會所面臨的課題。日立在2017年度的合并銷售額達到93,686億日元，員工約307,275名。日立作為社會創新事業的全球領軍者，開展的業務涉及電力、能源、產業、流通、水、城市建設、公共、醫療健康等領域，通過與客戶的協創提供優質解決方案。詳情請參見日立全球官方網站(www.hitachi.com)。
中國是日立最為重要的市場之一。截止到2017年度末，日立集團在中國擁有143家集團企業，正式員工約44,080名，在中國市場的銷售額達到10,410億日元，約占日立集團全球總銷售額的11%。日立致力于通過"社會創新事業"為中國的社會發展及產業升級做出積極貢獻。詳細信息請參見日立中國的官方網站(www.xxhh123.cn)。
